В соответствии с ч. 3 ст. 11 Трудового Кодекса РФ все работодатели в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства

В соответствии с ч. 3 ст. 11 Трудового Кодекса РФ все работодатели (физические лица и юридические лица, независимо от их организационноправовых форм и форм собственности) в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Порядок обращения в суд в защиту прав и законных интересов группы лиц

Право гражданина или организации на обращение в суд в защиту прав и законных интересов группы лиц предусмотрено главой 22.3 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.